O pioneiro famoso do mercado automóvel, Henry Ford um século atrás exigiu que seus trabalhadores fazer um monte de coisas estranhas. Por exemplo, o famoso empresário eliminados regularmente para os cantos das lojas em suas fábricas eram em sua maioria pintados com tinta branca. rei industrial mesmo disse que: e para o carro de transporte ir melhor. Vamos entender o que é o quê.
Vamos longe. O fato de que há uma espécie de conceito chamado de "cultura corporativa." Se ela está na companhia em um nível baixo no futuro próximo, esperam problemas. Afinal, o nível de cultura de produção determina a qualidade será realizado todo o trabalho e quão alto é a probabilidade de bens de casamento. autoridades competentes na fábrica (e não só) por todos os meios, vai lutar para a melhoria da qualidade trabalho e tentar elevar o máximo possível acima do nível do nível cultural dos trabalhadores de sua responsabilidade de sua trabalho.
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Um exemplo marcante da luta pela cultura local de trabalho é a história, não tem medo desta palavra, o lendário designer de armas de artilharia Grabin Basil Gavrilovic. Ele vividamente queixou-se em suas memórias que a luta por um alto nível de cultura de produção era muito difícil em 1930. No entanto, para fazer isso, era necessário reduzir o número de produtos defeituosos, aumentam a produção e elevar o nível global de qualidade de construção.
Grabin tentou tomar várias medidas na luta pela qualidade, mas eles foram dadas ou efeito insuficiente, ou temporária. Como resultado, os engenheiros tiveram de, literalmente, trazer as fábricas de disciplina militar! E isso ajudou.
fato interessante: Grabin também já feitas para a produção mais importante foi transferida para um quarto com boa ventilação e iluminação natural. Tais coisas aparentemente pequenas imediatamente teve um efeito positivo.
É por causa da luta pela cultura de trabalho na União Soviética a responsabilidade dos trabalhadores também eram parte do problema para o cuidado e paisagismo ao lado dela agora. Por exemplo, colocando em gramados ordem e calçadas. Até mesmo um cesto de lixo no local de trabalho foram sempre limpos em tempo hábil.
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Por que esta história tem sido dada? E, além disso, a situação em fábricas da Ford no alvorecer da era do automóvel A situação da mesma forma. Inicialmente, reinava uma terrível desleixo, ea palavra "disciplina" era tudo sujo. Além disso, os trabalhadores tiveram um mau hábito de jogar lixo e lixo nos cantos da loja. Tudo isso impediu o trabalho, por isso Henry Ford começou a restaurar a ordem, forçando os trabalhadores para cuidar de si mesmos, e para a planta. Os ângulos começou a pintar pintura de luz, que sempre sido vistos claramente, que eles estão vazios.
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fonte: https://novate.ru/blogs/290619/50849/